Projeto EscutaRh

O Hospital do Coração Anis Rassi quer ouvir você com o Canteiro de Ideias

O propósito deste projeto é criar condições de melhoria no ambiente de trabalho, valendo-se de pesquisas que forneçam subsídios para o encontro de soluções viáveis para o dia a dia. Desde 2014 o Hospital do Coração Anis Rassi realiza pesquisas de clima com seus colaboradores, o que permite observar os pontos fortes e as oportunidades de melhoria. A partir daí, a instituição passa a agir na construção de planos de ação imediatos, sejam institucionais ou por área. Oferecemos canais de comunicação diretamente com a Gestão de Pessoas através de e-mail, Whatsapp e formulários específicos para ouvir o que nosso colaborador tem a dizer, como sugestões, críticas, e novas ideias para a melhoria dos processos.

Projeto Crescer

O propósito deste projeto é divulgar as oportunidades de crescimento na instituição, bem como estreitar as relações com os colaboradores que realizaram cursos, graduações e especializações, e almejam outras trilhas de carreira.

Qualidade de vida

As ações de qualidade de vida voltadas aos colaboradores do HCAR vêm sendo ampliadas a cada ano. São elas:

• Atividades de prevenção e assistência à saúde.
• Estímulo à atividade física e ao bem-estar.
• Acompanhamento psicológico.
• Eventos comemorativos.
• Comemoração dos aniversariantes com um presente especial.
• Premiação do colaborador destaque pela pesquisa de satisfação do cliente.

Benefícios extras

Além dos benefícios legais, como licença-maternidade e vale-transporte, o HCAR oferece aos seus colaboradores alguns auxílios extras:

• Assistência médica e odontológica para os colaboradores.
• Vale-alimentação aos colaboradores do administrativo e lanche.
• Café da manhã, almoço, lanche e jantar para colaboradores com jornada de trabalho de 12 horas.